环境主管岗位职责(范例15篇)

　　在日常生活和工作中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编整理的环境主管岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

环境主管岗位职责(范例15篇)

环境主管岗位职责1

　　职责；

　　1、负责制订保洁工作计划，指导保洁人员按计划工作；

　　2、负责日常巡视检查及对保洁员工的日常考核；

　　3、负责对垃圾清运、外墙清洗等服务分包商的管理，进行现场监督检查；

　　4、制定园区内的保洁方面的延伸服务计划并负责组织实施落实；

　　5、负责园区内所有清洁、绿化的质量检查与考核工作；

　　6、。负责做好突击性工作的应急安排；

　　7、负责保障辖区内现有卫生及绿化设施的完好率；

　　8、完成上级交办的`其它工作任务。

　　岗位要求：

　　1、中专以上学历，28—45岁，男女不限，3年以上办公楼、园区同岗位工作经验。

　　2、有计划和组织能力，具有良好的身体素质，具有一定的判断和安排能力；

　　3、懂得环境维护管理知识和技能，具有一定的管理能力；

　　4、熟知各项清洁用品、用具的种类及使用方法，掌握清洁机械的操作方法。

环境主管岗位职责2

　　职责描述:

　　1、负责环境实验室常规有机化学的新方法开发和日常测试工作——vocs、svocs、pcbs、pahs等测试。

　　2、负责检测结果的数据审核,记录文件的系统管理。

　　3、负责分析仪器的使用及维护。

　　4、进行团队建设,对新同事进行培训和提供技术支持。主要培训内容包括gc,gc-ms和ptc等进样器的原理及与上述仪器相关项目的'标准培训。

　　5、完成上级安排的其它工作

　　职位要求:

　　1、本科及以上学历,熟悉gc、gc-ms、ptc-gcms等分析仪器,有3年以上第三方环境检测经验优先。

　　2、英语四级以上,熟练操作各类办公软件

　　3、能吃苦耐劳、有良好的抗压能力、耐心仔细、有团队合作精神

环境主管岗位职责3

　　1、组织下属人员学习公司规章制度，贯彻执行各项规章制度，监督检查下属人员执行规章制度的情况；

　　2、制定年度、季度、月度工作计划，组织贯彻执行工作计划，监督检查工作计划的进度和总结、汇总工作计划的完成情况；

　　3、制定现场卫生检查方案，定时和不定时地对现场的卫生按《保洁质量标准》《保洁质量考核标准》进行检查和考核；

　　4、负责本部门的日常行政事务的组织、协调、沟通与管理，编制保洁统计报表，监督审核各种统计资料；

　　5、根据商场业态经营的需要，作好大型活动或突发的环境污染事件的`服务保障和应急处理，积极与驻场保洁公司进行工作协调，做好人员和物资的调配工作；

　　6、与其他部门主管协调部门间的工作关系，为部门工作创造良好工作氛围；

　　7、对驻场公司的员工配置情况和现场工作纪律情况进行查验和考核；

　　8、收集行业先进的技术设备与服务保洁方法，与驻场保洁公司进行协调配合，贯彻实施先进技术设备与服务保洁方法，保持项目的高品质环境。

环境主管岗位职责4

　　〈1〉负责项目卫生保洁、园林绿化管理工作；

　　〈2〉负责消除环境安全隐患；

　　〈3〉组织落实特约服务工作；

　　〈4〉组织执行管理制度、工作规范、岗位作业指导书及应急预案；

　　〈5〉制订、实施工作计划，负责团队建设；

　　〈6〉组织进行业务培训、技术指导及考核评定；

　　〈7〉负责环境工具、物料的计划及盘存，执行节能降耗方案；

　　〈8〉完成领导交办的其它工作。

环境主管岗位职责5

　　职责：

　　1、根据ISO9000质量管理体系协助制订并严格执行绿化保洁各项作业规程；

　　2、熟悉管辖区域内与清洁绿化有关的`工具、设备、面积等情况；

　　3、定期巡检管辖区域的外包保洁及外包绿化工作情况，发现问题并及时整改；

　　4、协调外包单位及时清洁卫生死角；

　　5、监督外包单位工作计划的完成情况；

　　6、每日检查员工出勤、仪表仪容、礼貌用语等；

　　7、处理紧急情况，对工作疑点难点进行技术指导。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，环境相关专业优先；

　　2、3年及以上商场环境管理、保洁业务管理工作经验。

　　3、具有保洁、绿化机械的使用与维护知识以及绿化苗木养护知识。

环境主管岗位职责6

　　职责：

　　1、负责公司保洁、绿化条线体系及标准化的建立、修订、监督实施工作；

　　2、制定物业环境管理计划并协调实施，对环境管理等的体系文件落实进行培训、检查、监督及指导；

　　3、组织协调开展环境管理工作，为客户创造干净、舒适的.工作环境，提高客户对环境服务满意度，提升项目品牌知名度；

　　4、熟悉并对环境管理方面新技术的运用、引进与推广；

　　5、协助其他部门工作，完成上级交办的其他任务。

　　岗位要求：

　　1、三年以上环境管理及在物业公司总部品质管理相关工作经验，且在管理岗位上工作三年及以上；

　　2、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规；

　　3、有责任心，有较强的沟通协调及应变能力，并要有较强的执行力和规划能力，富有团队合作及敬业精神。

环境主管岗位职责7

　　职责描述：

　　1、负责案场及园区保洁现场管理、巡视、督查；

　　2、负责与保洁外包方沟通，对保洁外包人员进行培训、管理、检查和考核；

　　3、案场及园区垃圾清运的日常管理。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，35周岁以下；

　　2、3年以上环境或保洁相关经验，有百货、购物中心、写字楼、酒店工作经历者优先；

　　3、工作勤奋、踏实、能吃苦耐劳；

　　4、较强的执行力，擅长现场管理。

环境主管岗位职责8

　　职责：

　　1、执行公司规章制度工作程序，保质保量，按时完成工作任务。

　　2、落实各项清洁卫生，绿化工作，确保内外、公共区域的环境卫生。

　　3、负责保洁用品的领用、发放及采购计划的编制。

　　4、负责对外包员工业务知识培训和工作考核。

　　5、负责制定保洁、绿化的工作计划，及时计划落实负责。

　　6、负责协调与卫生、、绿化等管理部门的联系。

　　7、负责做好卫生防疫工作，定期喷洒药物，勤除“四害”。

　　8、负责记录绿化养护和保洁检查台帐等工作。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，一年以上物业管理绿化、清洁工作经验；

　　2、受过绿化专业技能和清洁机械、药水、用具操作技能、管理学基本知识等方面的`培训；

　　3、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神，善于与人沟通。

环境主管岗位职责9

　　负责项目的环境绿化、清洁卫生以及消杀等工作；

　　熟悉和遵守国家有关环境卫生的法律法规，熟练使用各种清洁用具，了解各种消杀药品和绿植养护技术，并悉知对基本的石材保养方法及清洁流程；

　　协调各部门工作，积极配合公司及其他部门处理好各种与环境相关的客户投诉事件；

　　负责签发环境内各种文件、报表、通知和内部管理规定；制定公司环境保洁的.工作标准；

　　负责监督、抽查物业内环境绿化、清洁卫生以及消杀工作完成情况，发现问题及时督办；

　　负责提高改善环境各种工作流程，使本部门的工作及人员安排更加合理，做好紧急预案并采取必要的措施进行处理；

　　协助公司外包项目合同的洽谈、订立及每月外包费用的核算；

　　负责随时检查保洁员的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置，负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估；

　　完成部门经理交办的其他工作任务。

环境主管岗位职责10

　　职责：

　　1、负责审定园区的保洁及绿化养护计划，并监督实施；

　　2、负责按照合同约定监督外委单位（绿化、保洁、消杀、垃圾清运）的履约情况，并做好日常保洁费用结算工作；

　　3、负责按规定对管理区域的`环境进行巡查，发现问题及时处理；负责定期与外委保洁、绿化单位召开业务沟通会；

　　4、负责绿化保洁人员的培训、日常工作安排及管理等工作；

　　5、负责处理环境绿化方面的投诉。

　　任职要求：

　　1、25—45岁，大专毕业2年及以上，1年以上同等岗位工作经验；

　　2、熟练操作OFFICE等办公软件，掌握保洁、绿化等专业知识；

　　3、责任心强，善于沟通，具有协调解决问题的能力和抗压力。

环境主管岗位职责11

　　职责：

　　1、负责对供方服务工作现场实行日检查与监督，并根据合同规定登记问题不合格项。

　　2、督促服务供方对问题点整改，提高现场服务质量。

　　3、关注保洁绿化方面的投诉，了解业主及项目的专业需求

　　4、督促外包方定期对工作人员进行业务技能培训。

　　5、指导外包方作业人员对机械设备、各种工具、洗涤用品、洗剂的使用和保管。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，园林、环境绿化专业优先考虑；

　　2、熟悉物业管理相关法律、法规，熟悉物业管理、环境管理清洁、绿化、环境消杀工作中出现的突发事件处理流程；

　　3、具备良好的沟通能力、团队管理能力及服务意识；

　　环境主管岗位职责岗位职责

　　1.配合环境部经理做好部门团队的'建设和日常管理工作; 2.严格按照操作规程作业,高质高效组织落实各项绿化保洁工作; 3.负责定期巡视,保持医院园区内的卫生状况,发生问题及时处理,并做好记录;

　　4.定期组织进行环境消毒和灭菌工作;

　　5.及时完成部门经理安排的其他任务。

环境主管岗位职责12

　　1、负责购物中心所有公共区域的清洁保养、消杀防疫、绿植养护、外墙清洗、植物租摆和垃圾清运等巡查工作,对环境保洁工作结果负责。

　　2、根据外委要求，对清洁、绿化、消杀等外委单位的各项工作质量进行监督、检査和评估。

　　3、督使外委单位完善用工机制，确保外委单位人力资料、数量满足项目现场运营与发展的需要。

　　4、负责所管辖项目各类清洁、绿化、消化等外委合同的起草、修订等,审核外委单位费用支付。

　　5、负责协调卫生、城管、绿化等管理部门的`联系。与

　　6、受理业户对环境、保洁、绿化、消杀等方面的投诉处理。

　　7、执行公司工作程序，保质保量，按时完成工作任务。

环境主管岗位职责13

　　职责：

　　1、制订每月日常性的保洁工作计划，安排定期性的大型清洁工作；

　　2、严格按照保洁规范和园区保洁要求，做好对本部门人员的工作监督；

　　3、做好对保洁工的日常管理工作及员工的'考勤及工作考评；

　　4、做好园区内的灭“四害”工作；

　　5、完成上级交办的其它任务。

　　任职要求：

　　1、中专以上学历；

　　2、具有同行业3年以上工作经验；

　　3、具有良好的沟通表达能力、亲和力。

环境主管岗位职责14

　　1、根据公司节点计划和管理需求，对供应商进行考察、申请入库；

　　2、参与保洁、绿植招投标工作

　　3、负责开荒保洁验收工作；

　　4、审核保洁单位日常工作计划；

　　5、监督和指导保洁外包单位的工作落实情况，并对存在的'问题及时反馈和跟踪解决；

　　6、每日巡查整个项目的卫生情况并做记录；

　　7、定期巡查整个项目的绿化养护情况并做记录；

　　8、建立消杀管理计划，对消杀效果及时跟进；

　　9、建立石材养护计划，对石材养护品质进行验收。

　　10、对供应商服务质量进行考核并提出建议，落实合同检查标准和费用结算要求；

环境主管岗位职责15

　　职责：

　　1、审核保洁公司提交的年度保洁计划，分解至月度并组织外包公司实施；

　　2、依据环境类置地服务标准以及外包服务合同约定，对部门环境类各外包服务实施监管，接受品质部月度标准覆盖性检查并组织对检查不合格项实施整改；

　　3、负责外包业务的'对接，负责协调沟通、监督指导、费用结算等各项管理工作。

　　任职要求：

　　1、大专及以上，专业不限；

　　2、物业管理或酒店管理（保洁类）专业知识；

　　3、年以上物业服务管理工作经验，有酒店房务或高端物业的相关服务管理实战经验；

　　4、了解保洁类各项专业作业流程，熟悉对环境类外包服务质量的监督管理；

　　5、具备优秀的业务能力，优秀的计划和执行能力，优秀的组织协调能力，优秀的沟通能力，良好的人际交往能力。

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主管岗位职责11-26